[音楽コアM]ソン・ハンビン、エーチャム「ゴールデンリーダー」選出「ジェベウォン『犬』たち、ありがとう！」

グループ「ZEROBASEONE」ソン・ハンビン、熾烈な競争を勝ち抜き「アイドルチャンプ」を獲得 公式「ゴールデンリーダー」に選出 秘訣はコミュニケーション、傾聴、「ゼロス」の信頼

ジェベウォン（ソン・ハンビン、キム・ジウン、チャン・ハオ、ソク・マシュー、キム・テレ、リッキー、キム・ギュビン、パク・ゴヌク、ハン・ユジン）リーダーソン・ハンビンは参加型モバイルアイドル2023年12月20日から2024年1月3日まで実施されたファンダムアプリ。39;IDOL CHAMP『Golden Leader』投票で1位を獲得。 15グループの人気アイドルリーダーの中で44.63％という圧倒的な得票率で栄誉を獲得した。

これと関連してソン・ハンビンは優勝特典としてiMBCエンターテインメントとインタビューを行った。投票に参加してくれた私たちのZeroZ（ファンクラブ）に「嬉しくて感謝している」と語った。同氏は「より柔軟なリーダーに成長できるよう、今後も努力を続けることを約束する」と述べた。

1位獲得の秘訣を聞くと、まずゼロスへの感謝の気持ちを明かした。ソン・ハンビンは「彼がチームのメンバーたちとコミュニケーションをとる様子がさまざまなチャンネルを通じて示されたが、それは彼がファンに与えてくれた信頼と信頼のおかげだと思う」と付け加えた。

ソン・ハンビンがチーム・ゼロベースワンを率いる上で最も大切にしていることは「関心とコミュニケーション」だ。彼は「メンバー一人一人に気を配るようにしている。 「私を含めて9人だったので理解するのに時間がかかりましたが、長い時間を一緒に過ごしたので、自然と多くのことを学びました」と彼は言いました。 「一番大切なのはコミュニケーションです。」グループや個人で話すときは、自分のトーンをうまくコントロールして見つけることが重要です。詳細については「時間が経てばソン・ハンビンの自伝とともに戻ってくる」と笑顔で語った。

彼の意見では、「良いリーダー」の定義は、自信を与えることができるリーダーです。ソン・ハンビンは「人々に何が正しくて何が間違っているかをはっきりと伝えることが非常に重要だと思う。彼は、「良い人格を持ち、良い仕事をすることは重要ですが、チームメンバーに信念、自信、信頼を与えることも良いリーダーの美徳である」と確信していました。

リーダーには必ず責任と負担が伴います。ソン・ハンビンはその度に「ゼロス」を思い出す、「メンバーたちと話すと負担が軽くなる。 「そして、さまざまな場所で出会ったり聞いたりするゼロ戦のメッセージを見ると、とても力づけられます」と彼は言いました。また、ソン・ハンビンはメンバーの中でリーダーの言葉に一番従うのは誰かという質問に「メンバーそれぞれに役割がある。 「サンサンは『犬』なのでいつも楽しいです」と笑った。

ゼロベースワンは、まさに台頭中の第5世代アイドルの象徴です。昨年7月にリリースしたデビューアルバム『YOUTH IN THE SHADE』と11月にリリースした2ndミニアルバム『MELTING POINT』で2位を獲得した。連続“ダブルミリオンセラー”という快挙を達成した。その甲斐あって、ZEROBASEONEはデビュー半年で国内主要授賞式で新人賞7個を含む計12個のトロフィーを獲得し、意地を誇示した。

これについてソン・ハンビンは「テレビで年末のステージや授賞式を見ていつも驚いていたが、この夢を追いかけてよく頑張ったと思うのでとても嬉しくて誇りに思う」と語った。彼はさらに、「時々、あまりにも夢のように感じることがあります。 「今後の活動ではこの瞬間を忘れずに走ろうと決意しました」と真摯に誓った。

ファンはジェベウォンのカムバックを心待ちにしている。彼は「ジェベウォンは今年も例年通り一生懸命走ります」とし、「様々な国と地域のファンに会えることを願っています」と語った。ステージではもっと明るい姿をお見せします。 「私はいつもあなたを愛しています、そして感謝しています」と彼は付け加えた。

[以下はソン・ハンビン氏との質疑応答全文です。]

Q. あなたは、著名なアイドル グループのリーダーの中から「ゴールデン リーダー」に選ばれました。あなたの考えを共有してください。

A. 私に投票してくれたゼロの皆さんには本当に嬉しくて感謝していると言いたいです:) 私はこれからももっと柔軟なリーダーに成長できるよう努力していきます（笑）

A. 私に投票してくれてありがとうと言いたいし、とても嬉しいです。:) 将来はもっと柔軟なリーダーに成長できるように最善を尽くします)

Q. ファンはなぜソン ハンビンをゴールデン リーダーに選んだのですか?

A. 実は私も気になっています…(笑) チームメンバーとのコミュニケーションの取り方はいろいろな面で表れていますが、それは私が常にチームメンバーに信頼と信頼を与えてきたからだと思います。

A. 実は私も興味があります。 （笑）チームメンバーとのコミュニケーションを色々な形で見せてもらって、信頼して任せているからだと思います。）

Q. あなたがどのようにコミュニケーションを取り、チームをリードしているかに興味があります。

A. メンバー1人1人をとても大切にしている印象です。私を含めて9人だったので理解するまでに時間がかかりましたが、一緒に過ごす時間が長かったので自然と覚えることがたくさんありました。一番大切なのはコミュニケーションです！グループで話すときも、個人で話すときも、適切なトーンを見つけることが重要だと思います。詳細は時間が経ってからソン・ハンビンの自伝で発表します(笑)

A. メンバーそれぞれにとても興味があると思います。メンバーは私を含めて9人だったので理解するのに時間がかかりましたが、一緒に過ごす時間が長かったので自然と分かることもたくさんありました。一番大切なのはコミュニケーションです！グループで話すときと個人で話すときのトーンを見つけることが重要だと思います。詳細は時間が経ってからソン・ハンビン自伝で発表します(笑)

Q. 良いリーダーとはどのようなリーダーだと思いますか教えてください。

A. 何が正しくて何が間違っているかを人々に伝えることが最も重要だと思います。良い性格を持ち、良い成績を収めることは重要ですが、チームメンバーに信頼と自信を与えることができることも重要です。そういうリーダーが良いリーダーだと思います。

A. 正しいことと間違っていることを知らせることが最も重要だと思います。良い人格と優れたパフォーマンスは重要ですが、それらはチームメンバーに信頼と自信を与えることができます。そういうリーダーが良いリーダーだと思います。

Q. リーダーという立場には常に責任と負担が伴います。疲れたときのモチベーションは何ですか？

A. メンバーと話したら、良くなりました。そして、各地でゼロ達からのメッセージを見ると、とても力になります。

A. メンバーと話していると気分が良くなります。そして各地からのZEROさんからのメッセージを見ると、とても力をもらえます。

Q. メンバーの中でリーダーの意見に従う可能性が最も高いのは誰ですか?

A. メンバーにはそれぞれ守るべき役割があります。山のあちこちに犬がいるので楽しいですよ！

A. メンバーそれぞれに役割があり、しっかりフォローしていきたいと思います。気が散る犬だから楽しい！

Q. 彼は 7 つの新人賞を含む、合計 12 のトロフィーを獲得しました。あなたはそれを感じていますか？

A. 年末の公演や授賞式をテレビで見るたびに驚きましたし、この夢を追いかけてよく頑張ったと思い、とても嬉しく誇りに思っています。時々夢のように感じることもありますが、この瞬間を忘れずにこれからも仕事をしながら走って行こうと決意しました。

A. 年末のステージをテレビで観たり、授賞式を観たり、いつもすごかったですが、この夢を見て走れてよかったなと思うくらい嬉しくて誇らしく思います。時々夢のように感じることもありますが、この瞬間を忘れずにこれからも活動していくつもりです。

Q. 最後に、ジェベウォンのカムバックを楽しみに待っているファンの皆さんにご挨拶をお願いします。

A. いつものように、ジェベウォンは今年も一生懸命走るつもりです。いろんな国や地域のたくさんのファンに会えることを願っています！ステージでもっと輝く姿をお見せします:)いつも愛しています、ありがとう❤️

A.ジェベウォンは今年も努力を続けます。さまざまな国や地域のファンに会えることを楽しみにしています!ステージでもっともっと輝くものをお見せします。:)いつも愛しています、ありがとう。 ❤️

iMBC イ・ホヨン |写真 iMBC DB |写真出典：ウェイクワン